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社区座谈会建言献策发言稿4篇

发布时间:2022-12-08 14:40:06

社区座谈会建言献策发言稿4篇社区座谈会建言献策发言稿建言献策发言稿-百度文库  【最新】建言献策发言稿  我与工具共开展  建言献策发言稿  各位领导.同志们:  作为一名刚来___工作不下面是小编为大家整理的社区座谈会建言献策发言稿4篇,供大家参考。

社区座谈会建言献策发言稿4篇

篇一:社区座谈会建言献策发言稿

tle>建言献策发言稿-百度文库

  【最新】建言献策发言稿

  我与工具共开展

  建言献策发言稿

  各位领导.同志们:

  作为一名刚来___工作不久的新兵,为___未来的开展出谋划策有点言过其实,但是作为一名工业部门的干部,我想谈一下对我镇工业开展的几点拙见.___自古以来山川秀美人杰地灵,是我市的工业大镇.科技新镇.经济重镇.但我镇的企业全部属于中小企业,客观分析当前中小企业开展的形势,可以用机遇和挑战并存来形容.所谓机遇,主要是全国范围内一轮促进中小企业加快开展的新高潮正在到来.所谓挑战,主要是〝后金融危机〞时期,经济环境将更加复杂,众多不确定因素增加.特别是我镇的中小企业,很多还没有走出金融危机冲击的阴影,经营状况还没有根本性好转,一旦经济大环境再出现反复,必将严重影响企业的生存开展.但我相信困难是暂时的前途必定是光明的.

  一.坚持以产业升级提升工业化.

  推进工业经济开展,要继续以工程为抓手.园区为载体.产业为支撑,致力通过工程集中.产业集群来促进工业的快速开展.招引工程力求高新化.结合我镇目前的情况,要转变招商理念,更加注重引进先进技术和现代管理理念,引导外资更多地向高新技术产业.先进制造业.现代效劳业倾斜,提高招商引资的质量和水平.要改良招商方式,拓宽招商渠道,突出抓好园区招商.产业招商.文化招商,积极开展网上招商.以商招商,提高招商引资的成效.同时,抓好商贸流通业,培育商气.聚集人气.繁荣商贸.增强商贸流通业的综合竞争力,把我镇建设成为商贸重镇.

  二.坚持以信息技术带开工业化.

  开展现代工业,要发挥好信息.技术.人才等要素在市场经济中的重要作用,走信息化带动新型工业化开展之路.一是推进技术创新.引导企业加大技术改造的力度,积极开发行业前沿和高端市场的新产品,引导企业加强产学研合作,以知名院校为技术创新支撑.二是鼓励人才创业.引导民营企业家走人才兴业之路,组织他们参加各类人才招聘活动,鼓励他们大量引进专业对口的技术.管理.经营人才,形成分工明确.结构合理.优势互补的人才群体,同时加强对一线技术工人的技能培训,提高员工队伍整体素质.三是引导创优争先.质量.品牌.文化是企业开展的软实力,进一步引导企业打造精品,引导企业申报名优产品.知名商标.打造企业文化,树立企业形象,提升综合素质,增强龙头骨干企业在工业化进程中的领跑作用.

  三.坚持以产业结构调整加速工业化.

  加快产业结构优化升级,是实现经济增长方式转变.提高区域竞争力的必由之路.企业要紧紧抓住结构调整这条主线,坚持在开展中调整,在调整中优化,努力向调整要速度,要效益.依托近城守区的优势,重点开展高效农业.休闲度假和观光旅游业,加快房产开发,不断提升镇区品位,推动资源优势.区位优势转化为经济开展优势.充分利用现有产业资源,做好上游开发.中游拓展.下游延伸,拉长产业链条,进一步加大技改力度,提高产业技术水平,促进产业升级换代步伐,变___制造,为___创造.

  同志们让我们在镇党委.镇政府的正确领导下,全面贯彻落实科学开展观,以更加饱满的热情.昂扬的斗志.务实的作风,锐意进取,真抓实干,为全面建设生态.和谐.宜居的新___作出自己应有的奉献!

篇二:社区座谈会建言献策发言稿

tle>我为民政事业发展献良策大讨论发言稿-百度文库

  我为民政事业发展献良策大讨论发言稿

  各位领导、同志们:

  为谋划民政工作新思路、新举措、新办法,推进各项民政工作再上新的台阶,1月5日下午,区民政局召开“我为民政献一策”新年工作群策群力会,鼓励全体干部职工为民政新一年的发展建言献策,促进民政工作创新发展、和谐发展。

  会上,每个人都结合自身业务以及实际情况积极建言献策,提出了许多符合实际、有针对性和可操作性的“金点子”。在人才队伍建设上,建议提供公益性实习岗位,开展形式多样的学习培训活动,出台相应的政策文件等,充分调动民政队伍干事创业的积极性;在兜底保障上,可以尝试借助第三方机构,提供如上门复查享受低保、困难补贴的家庭经济情况、为困难老人上门打扫卫生或关心聊天等服务,使保障工作更加直接、透明和稳定;在党的建设方面,在建党100周年之际,深入开展“走出去,请进来”系列活动,与优秀社区党组织结对共建,资源共享、优势互补、增强活动实效,增强服务社区、服务群众的意识。

  民政关系民生,连着民心。梁溪区民政局将以“民政为民、民政爱民”工作理念为指引,抓好民政工作的落实和实施,强化责任担当,让这些“金点子”在助力民政服务对象拥有更多获得感、幸福感和安全感中落地变现,更好满足民政服务对象对幸福生活保障的所需所盼。

篇三:社区座谈会建言献策发言稿

tle>参加座谈会领导发言稿-百度文库

  参加座谈会领导发言稿

  导读:我根据大家的需要整理了一份关于《参加座谈会领导发言稿》的内容,具体内容:在信息多元化的当今世界,新闻媒体的触觉越来越灵敏,对领导说话越来越注意。下面我为你整理了几篇范文,希望对你有帮助。一尊敬的各位老领导、老干部、同志们:在这瓜果飘...

  在信息多元化的当今世界,新闻媒体的触觉越来越灵敏,对领导说话越来越注意。下面我为你整理了几篇范文,希望对你有帮助。

  一

  尊敬的各位老领导、老干部、同志们:

  在这瓜果飘香的金秋时节,我们又迎来了老人们的传统节日--"九九"重阳节。今天,县委在这里隆重举行离退休老干部座谈会,大家欢聚一堂,同庆老年人的节日。在此,我谨代表县委、人大、政府、政协、纪委向与会的各位老领导、老同志并通过你们,向全县的离退休老干部、老同志们致以节日的问候和良好的祝愿,向所有关心、支持老干部工作的同志表示衷心的感谢!

  在座的各位老领导,都是半个多世纪**发展的奠基者和见证人。许多老领导呕心沥血、艰苦创业、任劳任怨;许多老同志爱岗敬业、无私奉献,把自己的青春献给了**。今天,虽然你们离开了心爱的岗位,但你们离而不休,退而不休,老有所为,继续关心和支持**的建设,为全县经济社会发展作出了应有的贡献。特别是近年来,你们在县委、政府的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,积极投身"三个文明"建设,在许多方面做出了成

  绩,为年轻人树立了榜样。

  一是积极投身经济建设。很多老干部离退休后,仍然时刻关注着全县经济社会发展,经常深入基层,了解民情、听取民声,为当地经济发展建言献策。在县委、政府召开的一次次经济社会发展座谈会上,很多老领导、老同志结合工作经历和发展实际,直言不讳,充分反映民情,及时提出发展**的意见建议,积极献计献策。特别是十多位老领导还放弃了安度晚年的美好时光,积极承担起了县委、政府重点工程建设项目的稽查工作,并在工作中尽职尽责,确保了工程的建设进度,对促进全县经济社会发展作出了积极贡献。

  二是积极支持县委、政府的中心工作。老干部们都具有高度的政治觉悟,强烈的社会责任感,时时带头响应县委、政府号召,积极支持县委、政府中心工作。很多老同志加入了计生协会,并在协会带领下,教育群众严格执行计生政策,积极帮扶计生贫困户,促进了全县计生工作的全面开展。特别是在先进性教育活动中,很多老领导身体力行,用自己的言行影响身边的党员,用自己的行动带动身边的党员,积极参与先进性教育活动,自觉增强党性修养。

  三是高度关注下一代,为下一代的成长不遗余力。老干部们经历丰富、阅历深厚,虽然身居闲职,但时刻不忘关心下一代成长。很多老同志在县关工委、延安精神研究会的积极投身到关心下一代工作中。据统计,全县现有8500余位老同志参与了关心下一代工作,共建基层关工组织1400余个,已形成了县、乡、村三级网络结构。老干部们走学校、进课堂,用改革开放取得的伟大成就鼓舞青少年,用老红军、老党员为新中国的解放和建设的一件件感人实例来教育青少年,用艰苦奋斗的延安精神来激励青年,广泛开展了以"五爱"、"三德"、"三观"、"三义"、公民道德建设及艰苦奋斗为主要内容,以培养"四有"新人为目标的思想道德教育活动,赢得了学校、家长、学生的一致好评。

  四是广泛开展活动,充分展示**人新形象。老领导、老同志们严格按照"老有所为、老有所乐"的要求,在县老体协的带领下,广泛开展一系列的强身健体活动。以社区(村委会)组建了老年秧歌队、门球队、舞蹈队、戏曲队,同时,积极组织老年人参加各种老年人竞赛活动,取得了较好的成绩。在云南、贵州、广西三省九地州老年门球赛中,我县门球队代表曲靖市参赛,荣获第一名;在市老体协庆祝建党90周年老年人系列活动中,获门球赛第一名,气排球赛第一名;在市第七届农村老年人运动会上,我县代表队获团体第一名。老年合唱团、农村老年业余演出队、螳琅古乐团,每逢盛大节日,都为全县人民义务演出,还多次参加盛市组织的大型调演并获奖。老年书画诗词协会近年来共举办各种展览活动20多次,展出书法、绘画、诗词、摄影等作品1800余幅。这些活动都充分体现了全县老同志老当益壮、朝气蓬勃的精神风貌,为宣传**、推介**、发展旅游起到了积极作用。

  总之,各位老领导、老同志在不同的领域都发挥了自己的政治优势、经验优势和专业优势,为**经济社会发展作出了积极贡献,为年轻一代树立了榜样。在此,我真诚地向你们表示深深地敬意!

  老干部是我们党的宝贵财富。县委历来高度重视老干部工作,今年以来,多次专题研究老干部工作,并修建了老干部活动中心;全面解决了全县50位企事业单位离休老干部的电话费补贴问题;彻底查清了全县123位离休

  干部的年龄情况,全面兑现了高龄补贴;重大节日慰问了离休干部及其遗属等。对于老干部的问题,虽然我们做了一些工作,但仍然存在一些问题,特别是对一些新情况、新问题研究不够,一些单位在认识上还有差距,服务工作还有待加强。

  做好老干部工作,关键是要按照党对老干部"老有所养、老有所医、老有所为、老有所教、老有所学、老有所乐"的要求,突出工作重点,加大工作力度,认真解决好实际问题。

  一要深化认识,牢固树立"宝贵财富"的观念,增强做好老干部工作的自觉性。从经济社会发展的角度看,老干部过去是革命和建设的中坚力量,今天仍然是发展经济、促进改革、维护稳定不可缺少的重要力量。**的发展,没有老干部们的艰苦奋斗,没有他们打下的坚实基础,没有接力棒的向下传递,不可能有**的今天。而今天**的建设同样离不开老干部们的作用。从弘扬中华民族传统美德的角度看,尊老敬老是我们中华民族的传统美德,老同志的今天就是在职同志的明天,这本身就是一个辩证发展的过程,所以我们必须做好老干部工作。同时,老干部有着丰富的经验,这是我们很多年轻在职同志所不具备的。很多年轻干部并不是没有能力和水平,而是缺乏丰富的阅历,没有老同志思考得全面、准确,所以我们应该很好地发挥老同志的这种财富作用。

  二要扎扎实实做好老干部工作。要认真贯彻落实老干部工作的一系列方针政策,切实抓好老干部"两项待遇"的落实,真正从政治上、生活上关心老干部。对老干部的生活待遇,中央、盛市、县都有一系列政策规定,我们要从实现好、维护好和发展好老干部根本利益的高度,认真贯彻执行。在落实老同志生活待遇的具体问题上,要坚持以往的一贯做法,即在制定

  有关工资、住房、医疗等改革方案时,要考虑老干部这个有功的群体;给在职人员增加收入时,也要使老干部的收入得到相应提高;对有特殊困难的老干部,应及时为他们排忧解难,使老同志共享改革和发展的成果;对困难企业、困难单位的老干部、易地安置在我县的离休干部和老干部遗属,要及时掌握情况,帮助他们解决一些实际困难和问题,保证他们应该享有的待遇落实到位,更好地安度晚年。

  二

  尊敬的各位领导、大学生代表:

  大家上午好!在集团公司"科技兴企、人才兴企"的战略指导下,西王集团不断引进各类大中专人才,为企业发展创造了一个良好的用人平台,优化了企业的用人环境。截止目前,20xx年共引进本科以上学历人才158人,其中硕士研究生4人,为企业又好又快发展提供了强有力的人才支持。

  为详细了解大学生目前的思想情况,解决他们生活和工作中遇到的问题和困难,前段时间,人力资源部组织了大学生思想调查问卷和职业生涯设计活动。大学生们积极回答了问卷并认真确立了自己的职业生涯目标。通过问卷汇总,大家最关注的问题一是无固定休息日,二是工资低。对于职业生涯计划,我们会提供各种条件,帮助大家实现自己的奋斗目标。这次调查问卷所反映的问题受到了集团公司领导的大力关注。为给大家提供一个与领导面对面交流的机会,今天,我们在这里举行西王集团20xx年大学生座谈会。

  参加这次座谈会的公司领导有:

  现在,让我们用热烈的掌声欢迎各位领导的到来!

  由于会场的限制,我们只请了部分大学生代表参加这次座谈会。希望大家能珍惜和利用这次宝贵的机会,结合自己的工作岗位,紧紧围绕"我与西王共奋进"这个话题,踊跃发言,将自己在生活和工作中遇到的问题和困惑反映出来,各位领导会给予现场答复,对于不能立即答复的,经有关部门和公司领导研究决定后,也会给大家一个满意的结果。同时,对于西王集团未来的发展,希望大家能够各抒己见,献计献策,为企业,也为自身的发展创造一个良好的环境。

  这次座谈会的安排如下:首先是各大学生代表提出自己的问题和意见,与各位领导进行交流,最后将由公司领导作总结

  发言。

  各公司大学生代表按照以下的公司顺序进行发言:

  钢铁公司、食品公司、糖业公司、淀粉公司、玉米购销公司、钢结构公司、置业公司、进出口公司、范公酒业、怡康公司、集团公司代表。

  人力资源部

  三

  尊敬的各位领导,各位来宾:.

  大家好。阳春布德泽,万物生光辉。在这个春光明媚,鲜花盛开的季节里,我们荣欣邀请到了中电投新疆能源有限公司领导来我院参加校企合作座谈会,我代表兰州资源环境职业技术学院全体师生员工向与会的各位领导,表示热烈的欢迎,向中电投新疆能源有限公司表示衷心的感谢。

  校企合作是职业教育发展的大势所趋。通过学校和企业两种不同的教育环境和

  教育资源的高效整合,培养学生的全面素质和综合能力,以适应社会主义市场经济发展对人才素质的需要,校企合作使学校的培养目标和

  培养方向与企业保持一致,实现了学校和企业的双赢,促进了教学改革的不断深化。

  校企合作,可以充分发挥企业、学校各自优势,准确把握企业用人需求,为学生营造真实的工作氛围,使其在真实的工作场景中以真实的身份、承担真实的社会服务工作,以强化其职业道德、职业能力的形成。

  学校作为"人力资源中心",企业作为"人才实践基地及未来发展方向",通过校企合作,校企双方可共同参与、资源共享、优势互补、相互协作,为社会、为企业的竞争与发展培养既有良好职业素质又有很强操作技能的应用型人才、"留得住、用得上"的专业人才。

  中电投新疆能源有限公司成立于2008年8月,是国家五大发电集团之一——中国电力投资集团公司的全资子公司,负责管理中电投集团在新疆的资产和股权,本部设在乌鲁木齐市。

  中电投新疆公司承担建设中电投集团五大骨干产业集群之一的重要任务,总体发展战略是:紧紧围绕新疆"西气东输"、"西煤东运"、"西电东送"三条战略主线,立足煤炭、电力、煤化工及相关上下游产业等四大板块,突出伊犁、吐哈、准东、乌昌、塔城等五大重点区域,大力促进产业一体化协同发展,到2020年实现煤炭控股产能7000万吨、参股产能3000万吨;电力装机1200万千瓦以上,其中水力、风力、太阳能等可再生能源发电装机200万千瓦以上;煤制天然气产能120亿立方米煤制天然气;累积投资突破1500亿元,建成对自治区和中电投集团跨越式发展有重大贡献能力的重要产业集群。

  中电投新疆公司成立以来,自觉置身中电投集团战略转型大局,全面融

  入自治区开发建设大潮,全力打造产业优势突出、核心竞争力和可持续发展能力强的大型综合能源企业,发展呈现结构优、效益好、速度快、后劲强的良好态势。

  乘中央新疆工作座谈会的东风,承载自治区党政的厚重期望,肩负中电投集团的光荣使命,奋进的中电投新疆公司正牢牢抓住新疆跨越式发展的历史机遇,不断把建设产业集群的宏伟事业推向前进,以优秀的企业品格和一流的发展业绩回报新疆各族人民。

  我院是甘肃省最早开展多层次、多形式灵活办学的院校之一,自1996~20xx年,先后与甘肃省气象局、窑街煤电公司、华亭煤业集团、靖远煤业集团、甘肃省地矿局、甘肃省煤田地质局等15家行业单位和大型企业合作开展了成人学历教育的尝试,主要由企业在职员工或子弟中组织选派生源,教学地点设在企业,采取"半工半读"的形式开展教学,企业参与人才培养目标、人才培养方案、课程体系的制定、教材的选定及编写,理论教学由学校负责,实践性教学由企业实施,取得了良好的效果。

  近年来,随着我院专业布局的调整和人才培养质量的提高,学院的社会声誉不断提升,很多大型国有企业、用人单位慕名而来,主动表达在订单培养方面与学院合作的意愿,学院与企业在合作过程中的地位逐渐趋于平衡,企业也更多的认识到参与人才培养的重要性。目前,我院与气象部门、甘肃省煤田地质局、华亭煤业集团等57家大型用人单位相互配合,逐步形成了校企合作订单培养共同体,企业全过程参与到人才订单培养中来,共定招生要求、共商培养方案、共建课程与实训基地、共授课程、共管质量、共建学生资助与奖励体系。

  为了加强、深化、落实校企合作培养人才的有关工作,明确校企双方的责任,培养学生建立服务企业的情感,确保学生不违约、下得去、留得住、用得上。我们在校企合作合作培养人才方面进行了多方面的探索:一是建立了定期和日常两种校企沟通机制。每学期开学前和学期末由教务处、订单学生所在系、企业人事(教育)部门有关人员就有关教学安排、人才培养过程中存在的有关问题进行沟通,共商解决的办法。对于教学过程中出现的新情况,采取及时不定期的协商;二是用企业名命名的冠名班。以此增强企业、学生、学校三方的责任意识,增强不同订单企业学生间的竞争意识;三是设立企业奖学金或对家庭经济困难学生进行资助。近年来,中电投新疆公司、宝丰煤业、金川公司、甘南州气象局等12家企业集团和行业部门在我院设立了奖学金,每学年评定一次,奖励金额分为300元、600元、1000元,凡是成绩合格的订单学生都可获得奖学金。对于个别家庭经济困难学生,企业还给予一定的困难补助或资助一定的学费;四是建立企业展示中心。学院于20xx年在学院建立了一个总面积2000平方米的合作企业展示中心,由企业布展,介绍企业的发展前景,宣传企业文化、理念。由于校企合作订单培养共同体可以最大程度地实现学校教学与企业技术要求之间的"无缝对接",较好地解决了企业职业岗位对人才的需求和毕业生有效高质量就业问题,得到了企业、学生、社会的广泛认同,较好地实现了职业教育以就业为导向的宗旨。

  站在新的历史起点上,兰州资源环境职业技术学院借国家骨干院校建设的浩荡东风,充分发挥自身优势,为我国的西部煤炭、地矿行业专业技术人才的培养做出更大的贡献。

  最后,祝我院与中电投新疆能源公司座谈会取得圆满成功。

篇四:社区座谈会建言献策发言稿

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  建言献策发言稿

  我与工具共发展

  建言献策发言稿

  各位领导、同志们:

  作为一名刚来***工作不久的新兵,为***未来的发展出谋划策有点言过其实,但是作为一名工业部门的干部,我想谈一下对我镇工业发展的几点拙见。

  ***自古以来山川秀美人杰地灵,是我市的工业大镇、科技新镇、经济重镇。但我镇的企业全部属于中小企业,客观分析当前中小企业发展的形势,可以用机遇和挑战并存来形容。所谓机遇,主要是全国范围内一轮促进中小企业加快发展的新高潮正在到来。所谓挑战,主要是“后金融危机”时期,经济环境将更加复杂,众多不确定因素增加。特别是我镇的中小企业,很多还没有走出金融危机冲击的阴影,经营状况还没有根本性好转,一旦经济大环境再出现反复,必将严重影响企业的生存发展。但我相信困难是暂时的前途必定是光明的。

  一、坚持以产业升级提升工业化。

  推进工业经济发展,要继续以项目为抓手、园区为载体、产业为支撑,致力通过项目集中、产业集群来促进工业的快速发展。招引项目力求高新化。结合我镇目前的情况,要转变招商理念,更加注重引进先进技术和现代管理理念,引导外资更多地向高新技术产业、先进制造业、现代服务业倾斜,提高招商引资的质量和水平。要改进招商方式,拓宽招商渠道,突出抓好园区招商、产业招商、文化招商,积极开展网上招商、以商招商,提高招1/3本文来源:网络收集与整理|word可编辑

  商引资的成效。同时,抓好商贸流通业,培育商气、聚集人气、繁荣商贸。增强商贸流通业的综合竞争力,把我镇建设成为商贸重镇。

  二、坚持以信息技术带动工业化。

  发展现代工业,要发挥好信息、技术、人才等要素在市场经济中的重要作用,走信息化带动新型工业化发展之路。一是推进技术创新。引导企业加大技术改造的力度,积极开发行业前沿和高端市场的新产品,引导企业加强产学研合作,以知名院校为技术创新支撑。二是鼓励人才创业。引导民营企业家走人才兴业之路,组织他们参加各类人才招聘活动,鼓励他们大量引进专业对口的技术、管理、经营人才,形成分工明确、结构合理、优势互补的人才群体,同时加强对一线技术工人的技能培训,提高员工队伍整体素质。三是引导创优争先。质量、品牌、文化是企业发展的软实力,进一步引导企业打造精品,引导企业申报名优产品、知名商标、打造企业文化,树立企业形象,提升综合素质,增强龙头骨干企业在工业化进程中的领跑作用。

  三、坚持以产业结构调整加速工业化。

  加快产业结构优化升级,是实现经济增长方式转变、提高区域竞争力的必由之路。企业要紧紧抓住结构调整这条主线,坚持在发展中调整,在调整中优化,努力向调整要速度,要效益。依托近城守区的优势,重点发展高效农业、休闲度假和观光旅游业,加快房产开发,不断提升镇区品位,推动资源优势、区位优势转化为经济发展优势。充分利用现有产业资源,做好上游开发、中游拓展、下游延伸,拉长产业链条,进一步加大技改力度,提高产业技术水平,促进产业升级换代步伐,变***制造,为***创造。

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  同志们让我们在镇党委、镇政府的正确领导下,全面贯彻落实科学发展观,以更加饱满的热情、昂扬的斗志、务实的作风,锐意进取,真抓实干,为全面建设生态、和谐、宜居的新***作出自己应有的贡献!

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